Текслер утвердил перечень работающих во время карантина предприятий

Распоряжением Правительства Челябинской области от 06.04.2020 № 191-рп «О мерах по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Челябинской области»  определены виды организаций Челябинской области, которые могут начать работу в период режима нерабочих дней с 6 по 30 апреля 2020 года, а также требования к ним.

Перечень организаций, которые могут приступить к работе на территории Челябинской области, приведен в Приложении № 1 к Распоряжению (всего 43 вида организаций), в том числе, например:

• Организации, на которые не распространяется действие Указа Президента РФ от 02.04.2020  № 239 (непрерывно действующие организации, медицинские, аптечные организации и т.д.).
• Организации социального обслуживания, включая волонтерские.
• Организации в сфере энергетики, теплоснабжения, водоподготовки, водоочистки и водоотведения.
• Организации, осуществляющие производство пищевых продуктов, напитков, одежды, обуви, машин и оборудования, готовых металлических изделий, специальной техники, мебели, химических веществ и химических продуктов, резиновых и пластмассовых изделий.
• Организации, эксплуатирующие опасные производственные объекты, в отношении которых действует режим постоянного государственного контроля (надзора) в области промышленной безопасности.
• Организации, эксплуатирующие гидротехнические сооружения.
• Организации атомной отрасли.
• Организации, осуществляющие медицинский осмотр и оформление личных медицинских книжек.
• Организации в сфере обращения с отходами производства и потребления.
• Организации, осуществляющие жилищно-коммунальное обслуживание населения.
• Организации системы нефтепродуктообеспечения.
• Организации, осуществляющие транспортное обслуживание населения, грузовые перевозки.
• Организации, предоставляющие услуги по стоянке транспортных средств, буксировке транспортных средств.
• Организации, осуществляющие деятельность в сфере информационных технологий и связи, включая почтовую связь, и организации, обеспечивающие бесперебойную работу телекоммуникационных сетей.
• Организации, являющиеся исполнителями по государственным и муниципальным контрактам, в том числе в рамках реализации мероприятий национальных проектов и государственных программ.
• Организации, обеспечивающие исполнение государственного оборонного заказа.
• Организации, осуществляющие пользование недрами, переработку полезных ископаемых, транспортировку и реализацию получаемой продукции.
• Организации, производящие автотранспортные средства, прицепы, полуприцепы и прочую готовую продукцию.
• Организации в сфере газоснабжения.
• Организации, образующие инфраструктуру поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства и т.д.

Под организациями в данном случае понимаются юридические лица, индивидуальные предприниматели и крестьянско-фермерские хозяйства.

Условия начала деятельности:

1. Работодатель должен убедиться, что его предприятие входит в соответствующий Перечень и на него не распространяются запреты и ограничения, ранее введенные распоряжением Правительства Челябинской области от 18.03.2020 № 146 «О введении режима повышенной готовности» (Приложение 2 к Памятке).
2. Работодатель самостоятельно принимает соответствующее решение (приказ) о возобновлении работы. В своем решении работодатель должен:
   
   • указать, к какой категории организаций он относится (ссылка на пункт приложения № 1 к Распоряжению Правительства Челябинской области от 06.04.2020 № 191-рп);
   • определить численность работников, которые должны выйти на свои рабочие места для непосредственного участия в трудовом процессе, и работников, подлежащих переводу на дистанционный режим;
   • предусмотреть выполнение на предприятии всех профилактических мероприятий, определенных распоряжением Правительства Челябинской области от 06.04.2020  № 191-рп (Приложение № 2 к Распоряжению).

   Полное соблюдение всех профилактических мероприятий является основным условием для начала и продолжения работы. Несоблюдение данных норм влечет за собой административную и уголовную ответственности, в зависимости от степени тяжести нарушения.

   Кроме того, деятельность работодателя, не выполняющего указанные мероприятия (Приложение № 2 к Распоряжению), может быть приостановлена (ограничена).

3. Всем сотрудникам, привлеченным к работе в период режима нерабочих дней, предоставляется справка в свободной форме (заверенная в установленном порядке копия приказа), в которой отражается факт их трудоустройства у работодателя и факт привлечения к работе в указанный период.

Более не требуется направление гарантийных писем на имя Губернатора Челябинской области, включение в какие-либо реестры, получение каких-либо разрешений.

08.04.2020

Вы можете оставить свой комментарий. Для этого необходимо заполнить приведенную ниже форму. Поля, отмеченные звездочками, обязательны для заполнения.