Тариф «Зарплата и кадры»

Что такое тариф «Зарплата и Кадры»?

Учетные центры «ВнешЭкономАудит» предлагают Вам  профессиональные услуги по расчету заработной платы и кадровому учету.

Для руководства и собственников предприятия передача кадрового учёта и расчета заработной платы на аутсорсинг позволяет:

• с одной стороны, существенно сократить затраты, снизить риски и повысить эффективность ведения хозяйственной деятельности,

• с другой стороны, значительно снизить нагрузки на бухгалтерскую и кадровую службу предприятия, так как расчет заплаты, налогов и обязательных отчислений является одной из наиболее трудоемких процедур бухгалтерского и налогового учета.

Тариф «Зарплата и Кадры» сочетает в себе классическую услугу по аутсорсингу ведения кадрового учёта и расчета заработной платы и предоставление в аренду специализированного программного продукта 1С для автоматизации кадрового учета и дистанционной работы с кадровыми документами.

Тариф «Зарплата и кадры»  включает в себя комплекс услуг по ведению кадрового учета и расчета заработной платы, а именно:

• Оформление и ведение кадровой документации Заказчика нашими специалистами в полном объеме в соответствии с требованиями действующего трудового законодательства.

• Оперативные консультации по всем кадровым вопросам и регулярное информирование о всех изменениях в трудовом законодательстве.

• Подготовку организационной документации для оформления приема на работу (трудовые договора, должностные инструкции, договора о материальной ответственности, штатное расписание, соглашения о защите коммерческой тайны и пр.).

• Подготовку первичных учетных документов (личная карточка формы Т-2 и формы Т-2 ГС).

• Ведение трудовых книжек.

• Предоставление данных о трудовом стаже сотрудников в пенсионный фонд (СЗВ-К).

• Ведение учета отпусков и больничных листов.

• Подсчет общего и непрерывного трудового стажа.

• Оформление перемещения сотрудников, изменений к трудовым договорам.

• Подготовка документации для оформления увольнения или сокращения сотрудника.

В услугу расчета заработной платы входят следующие мероприятия:

• Своевременный расчет непосредственно заработной платы.

• Расчет выплат по больничным листам.

• Расчет отпускных.

• Расчет разного рода компенсаций, начисляемых при увольнении сотрудников.

• Расчет налогов, взимаемых с зарплаты сотрудников.

• Расчет вознаграждений, премий и других доходов, получаемых сотрудниками, как в материальной, так и в натуральной форме.

• Расчет страховых взносов и отчислений в Пенсионный фонд.

Сколько стоит тариф?

Для вашего удобства в рамках услуги «Зарплата и Кадры» мы разработали несколько тарифов обслуживания в зависимости от объема кадрового документооборота и численности сотрудников, чтобы вы могли выбрать для себя наиболее подходящий вариант.

Для расчета стоимости тарифа заполните анкету и отправьте на электронную почту: clientbo@ural-audit.ru, наш менеджер произведет расчет и свяжется с Вами.